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Charte Ethique

Chez ECT, nous sommes convaincus que pour agir de façon durable et pérenne, notre entreprise doit être créatrice d’un engagement commun à l’ensemble de ses collaborateurs et de ses parties prenantes.

 

Notre Charte Ethique a vocation à exprimer le plus clairement possible cet engagement et les ambitions qui l’animent autour de trois valeurs cardinales : le respect, l’excellence, et le leadership. Il appartient à chacun d’entre nous de s’approprier les valeurs de l’entreprise et de les mettre en pratique, au quotidien, dans le cadre de ses fonctions. Nous attendons que nos relations avec nos parties prenantes s’inscrivent dans un respect mutuel de ces valeurs.

Nos valeurs : respect, excellence et leadership

Chez ECT, nous plaçons l’humain au coeur de nos missions, en garantissant la sécurité, la santé et le bien-être de nos collaborateurs. Nous garantissons à tous des conditions de travail épanouissantes et veillons à ce qu’aucun collaborateur ne fasse l’objet d’aucune forme de discrimination. Le respect de l’autre va de pair avec la bienveillance et la loyauté.

 

Nous nous engageons de manière systématique et permanente au respect des lois, règlementations et obligations applicables au sein de l’entreprise. Nous veillons au respect des règles et rejetons toute forme de comportement non-éthique, telles que la fraude ou la corruption. Cet engagement définit nos relations envers nos parties prenantes, relations commerciales ou relations avec la sphère publique. Ce respect mobilise l’ensemble de nos collaborateurs, il est au coeur de la loyauté de notre action et de nos engagements éthiques.

 

Nous agissons afin de respecter nos promesses envers nos clients et nos partenaires. C’est grâce à la proximité que nous entretenons avec chacun d’eux que nous sommes en mesure d’honorer chaque jour nos engagements dans le cadre de notre action.

La vision de notre activité et de notre développement durable et responsable s’ancrent dans le respect de l’environnement. Nous sommes particulièrement attentifs aux impacts de nos sites sur la qualité de vie des riverains et des futurs usagers. Notre action s’inscrit dans le respect des territoires où nous intervenons, le respect de leur histoire et de leur avenir. Notre action se développe dans le respect du grand paysage et dans un souci de création et d’amélioration de milieux naturels propices à la biodiversité.

Chez ECT, nous sommes des acteurs passionnés de notre métier. L’excellence est notre priorité. Nous nous attachons à mériter la confiance de nos parties prenantes et de nos partenaires : clients, collectivités locales et pouvoirs publics, fournisseurs et partenaires associatifs.

 

Les attentes et les besoins de nos interlocuteurs évoluent en permanence. C’est en démontrant notre capacité à innover et à faire évoluer notre entreprise que nous nourrissons cette excellence.

L’adaptabilité est au coeur de nos relations avec nos tiers, elle constitue la pierre angulaire de notre développement.

 

Chacune et chacun d’entre nous est acteur de notre excellence. La qualité de nos prestations, services et offres s’affirme dans une expertise-métier, une rigueur et un goût de l’effort qui sont les moteurs de cette excellence.

L’approche globale et systématique que nous avons développée d’une valorisation des terres excavées des chantiers du BTP au profit d’une économie circulaire de proximité et de la réalisation d’aménagement environnementaux utiles et concerté est unique. Elle nous place dans une position de leader.

 

Ce leadership nous pousse à l’exemplarité, et se reflète dans notre volonté d’apporter une plus-value au territoire où nous agissons. Nous avons voulu définir les enjeux de notre activité à travers une démarche volontariste d’amélioration des sites urbains et péri-urbains où nous intervenons pour améliorer des espaces délaissés, dénaturés, à réhabiliter.

 

Notre ambition est de conforter notre position de référent, de leader, grâce à la capacité de chacun d’entre nous à renouveler une offre à destination de nos clients et à développer des projets utiles à la transition écologique, climatique et sociétale des territoires où nous intervenons. Cette ambition forte, portée par notre expertise veut nous inscrire dans une dynamique de croissance continue.

Nous encouragerons vivement le dialogue autour de nos valeurs, et l’ensemble des managers d’ECT sont à votre disposition afin d’échanger à tout moment sur ces sujets. Il appartient à chacun de pouvoir exprimer librement ses préoccupations concernant notre Charte Ethique.

Pour obtenir un conseil ou faire part d’une situation qui pourrait constituer un manquement à nos valeurs, vous pouvez également contacter Rizlaine Saghraoui, Directrice Administratif et Financier